?

Kuerzem, QuanyiPompel IndustrieFir d'K?rf?egkeeten vun der Gestioun weider ze verbesseren an d'Optimiséierung an d'Upgrade vun der Organisatioun an der Gestioun vun der Firma ze f?rderen, huet de Grupp e Grupp vu K?rmanager organiséiert fir op Tianjin ze goen fir un den "Organisatiounscode" Léieraktivitéiten deelzehuelen.

?

?

1. Léieren Hannergrond
Wéi de Maartkonkurrenz ?mmer méi haart g?tt, h?nkt den Erfolleg vun enger Entreprise net méi n?mmen op Produkter an Technologie, mee méi wichteg, wéi een eng effizient, kollaborativ an innovativ Organisatioun opbaut. All eenPompel IndustrieD'Grupp huet ?mmer fest gegleeft datt d'Kultivatioun vun Talenter an d'Optimiséierung vun der Organisatioun d'Schl?ssel sinn fir déi nohalteg Entwécklung vun der Entreprise ze f?rderen. Dofir huet d'Firma decidéiert d?s Léieraktivitéit ze organiséieren, an der Hoffnung fir fortgeschratt organisatoresch Gestiounskonzepter a Methoden ze beherrschen andeems se den "Organisatiounscode" studéieren an nei Impulser an d'Entwécklung vun der Firma spr?tzen.

2. Léieren Inhalt
"Organisatiounscode" ass en exzellente Cours iwwer organisatoresch Gestioun a Changement Et kombinéiert erfollegr?ich F?ll vu villen ausl?nneschen an ausl?nnesche Firmen a bitt eng detailléiert Analyse vun de K?relementer, Operatiounsmechanismen an Ver?nnerungsstrategien vun Organisatiounen. W?rend dem Léierprozess hunn d'Studenten net n?mmen d'Natur an d'Roll vun der Organisatioun verstanen, awer och geléiert wéi se praktesch organisatoresch Optimisatiounspl?ng formuléieren op Basis vun der aktueller Situatioun vun der Entreprise.

3. Léierresultater
Duerch d?s Etude, QuanyiPompel IndustrieD'K?rmanagementpersonal vum Grupp hunn en déiwe Verst?ndnis vun der Wichtegkeet vun der Organisatioun fir d'Gesellschaftsentwécklung. Si hunn all ausgedréckt datt si d'W?ssen, déi se geléiert hunn, op praktesch Aarbecht ?msetzen, kontinuéierlech d'Organisatiounsstruktur an d'Gestiounsprozesser vun der Firma optimiséieren an d'allgemeng operationell Effizienz vun der Firma verbesseren. Zur selwechter Z?it hunn se och hir eege M?ngel a Ber?icher fir d'Verbesserung vun der organisatorescher Gestioun unerkannt an hunn ausgedréckt datt se an hirer zukünfteg Aarbecht weider léieren a verbesseren.

4. Op d'Zukunft kucken
All eenPompel IndustrieD'Grupp w?ert weider op déi lescht Entwécklungen am organisatoresche Gestioun a Changement oppassen, a weider fortgeschratt Gestiounskonzepter a Methoden aféieren a léieren. Zur selwechter Z?it w?ert d'Firma och d'Ausbildung an d'Entwécklung vun den internen Manager st?erken fir eng effizient, kollaborativ an innovativ Gestiounsteam ze kreéieren. Gleeft un QuanyiPompel IndustrieMat de gemeinsame Efforte vun all de Mataarbechter vun der Grupp w?ert d'Organisatiouns- a Gestiounsniveau vun der Firma weider verbessert ginn an e festen Fundament fir d'Entwécklung vun der Entreprise lee?n.

?

?