01/
ra?tininkas
[Reikalavimai darbui]:
1. Kasdieniniai biuro reikalai;
2. Atsakingas u? pardavimo dokument?, klient? informacijos, sutar?i? ir kit? dokument? statistik?, organizavim? ir archyvavim?;
3. U?klausa apie pristatymo ?ra?us, sekti logistikos būsen?, mok?jimo būsen? ir palaikyti ry?ius su klientais;
4. Pirmenyb? bus teikiama tiems, kurie ketina mokytis ir tobul?ti pardavim? versle, kurie dirba kruop??iai, rimtai, turi tam tikrus bendravimo ?gūd?ius;
5. Tur?ti tam tikrus mokymosi geb?jimus ir geb?ti imtis iniciatyvos dirbti savaranki?kai;
6. Pirmenyb? bus teikiama moterims, kurios gali i? karto eiti ? darb?;
7. ?mon? suteikia karjeros tobulinimo platform? tiems, kurie n?ra patenkinti administraciniu darbu ir yra suinteresuoti pl?toti pardavim? versl?!
02/
pardavim? asistent?
[Reikalavimai darbui]:
1. Vidurinis arba auk?tesnis techninis i?silavinimas, 1-3 met? lygiavert? arba pana?i? pareig? patirtis pramon?s ?mon?je, biuro automatizavimo ?gūd?iai.
2. Dirbti aktyviai ir pad?ti pardavim? vadybininkui tvarkyti dokumentus, tvarkyti bylas, statistinius duomenis, u?klausti informacij?, atsakyti ? u?klausas ir kt.
3. Dalyvauti pardavimo versle ir pad?ti vadybininkams koordinuoti gamyb?, transportavim?, tiekim? ir kitus ry?ius.
4. Atlyginimas derinamas su patirtimi. Karjeros pl?tros kryptis – pardavim? personalas, o atlyginim? struktūra – bazinis atlyginimas + komisiniai.
5. Darbo laikas yra reguliarus, paprastai nereikia va?iuoti ? komandiruot? ar dirbti lauke. Biuro aplinka gera, patogus susisiekimas.