To?i unulIndustria pompelorGrupul a aderat ?ntotdeauna la filozofia de afaceri ?orientat? c?tre oameni, calitate ?n primul rand” ?i a ?mbun?t??it continuu capacit??ile de afaceri ?i nivelurile de servicii ale angaja?ilor s?i.

Pentru a ?mbun?t??i ?n continuare profesionalismul ?i abilit??ile de vanz?ri ale personalului de vanz?ri, QuanyiIndustria pompelorGrupul a organizat recent personalul departamentului de vanz?ri s? mearg? la Suzhou pentru a participa la un curs de instruire de o s?pt?man? privind parola de vanz?ri.

?

?

Fundal de antrenament
Pe m?sur? ce pia?a continu? s? se dezvolte ?i concuren?a se intensific?, profesionalismul ?i abilit??ile de vanz?ri ale personalului de vanz?ri sunt cruciale pentru dezvoltarea pe termen lung a ?ntreprinderilor. To?i unulIndustria pompelorPentru a se adapta la schimb?rile pie?ei ?i pentru a ?mbun?t??i capacitatea cuprinz?toare ?i nivelul de performan?? al personalului de vanz?ri, grupul a decis s? organizeze personalul departamentului de vanz?ri pentru a participa la acest curs de formare pentru parola de vanz?ri.

obiective de formare
Aceast? instruire ??i propune s? permit? personalului de vanz?ri s? st?paneasc? concepte ?i tehnici avansate de vanz?ri, s? ?mbun?t??easc? abilit??ile de comunicare ?i lucru ?n echip? ?i s? creeze o valoare mai mare pentru ?ntreprindere prin ?nv??area sistematic? a cursurilor, analiza de caz ?i exerci?ii practice.
Con?inut de formare
Acest con?inut de formare include urm?toarele aspecte:
1. Psihologia vanz?rilor: ?n?elege?i ?n profunzime nevoile psihologice ale clien?ilor, st?pani?i cum s? comunica?i eficient ?i s? construi?i rela?ii de ?ncredere, punand bazele activit??ii ulterioare de vanz?ri.
2. Abilit??i de vanz?ri: Afla?i cum s? ?ntreba?i, s? asculta?i, s? analiza?i ?i s? rezolva?i ?n mod eficient problemele clien?ilor pentru a ?mbun?t??i eficien?a vanz?rilor ?i satisfac?ia clien?ilor.
3. Colaborarea ?n echip?: Consolida?i comunicarea ?i colaborarea ?n cadrul echipei pentru a ?mbun?t??i eficien?a general? a muncii ?i nivelurile de performan??.
4. Exerci?ii practice: prin simularea scenariilor de vanz?ri, personalul de vanz?ri poate experimenta procesul de vanzare direct ?i poate consolida cuno?tin?ele ?i abilit??ile pe care le-au ?nv??at.

Rezultatele antrenamentului
Dup? o s?pt?man? de instruire, personalul departamentului de vanz?ri a spus ?n general c? au beneficiat foarte mult. Au st?panit mai multe abilit??i ?i metode de vanz?ri ?i au o ?n?elegere ?i o ?n?elegere mai profund? a activit??ii de vanz?ri. ?n acela?i timp, instruirea a sporit ?i coeziunea ?i for?a centripet? ?n randul echipei, punand o baz? solid? pentru viitoarele activit??i de vanz?ri.

Rezumat ?i Outlook
Acest curs de instruire pentru parola de vanz?ri Suzhou este pentru QuanyiIndustria pompelorAceasta este o oportunitate rar? de ?nv??are pentru personalul departamentului de vanz?ri al grupului. Prin instruire, personalul de vanz?ri nu numai c? ??i ?mbun?t??e?te profesionalismul ?i nivelurile de calificare, dar ?i ?mbun?t??e?te sentimentul de cooperare ?i coeziune ?n cadrul echipei. Viitorul este tot unulIndustria pompelorGrupul va continua s? consolideze preg?tirea angaja?ilor ?i s? ?mbun?t??easc? continuu calitatea cuprinz?toare ?i capacit??ile de afaceri ale angaja?ilor pentru a oferi o garan?ie puternic? pentru dezvoltarea pe termen lung a ?ntreprinderii. ?n acela?i timp, sper?m, de asemenea, c? personalul departamentului de vanz?ri poate juca pe deplin cuno?tin?ele ?i abilit??ile pe care le-au ?nv??at ?n munca lor viitoare ?i s? creeze rezultate mai str?lucitoare pentru companie.

?